A2023/00714 Arbetsmarknadsdepartementet Jämställdhets- och biträdande arbetsmarknadsministern Till riksdagen
Svar på fråga 2022/23:641 av Johanna Haraldsson (S)
Ungas arbetsmiljö
Johanna Haraldsson har frågat mig vilka åtgärder jag tänker vidta för att förbättra ungas kunskaper om arbetsliv och arbetsmiljö, för att förebygga ohälsa och olyckor.
Det systematiska och förebyggande arbetsmiljöarbetet är grunden till en god arbetsmiljö. Respektive arbetsgivare har arbetsmiljöansvaret enligt arbetsmiljölagstiftningen. När man är ung och kommer ut i arbetslivet så är det extra viktigt att känna till sina rättigheter ute på arbetsplatsen.
För personer under 18 år finns Arbetsmiljöverkets föreskrifter om minderårigas arbetsmiljö (AFS 2012:3) där det bland annat framgår vilket ansvar arbetsgivare har, hur skyddsombud ska informeras samt hur undersökning och riskbedömning ska genomföras. Myndigheten har också tagit fram en vägledning till föreskrifterna, med råd och rekommendationer till arbetsgivare och huvudmän för skolor.
En viktig del i arbetet med att förebygga ohälsa och olyckor är kunskap och information. Myndigheten för arbetsmiljökunskap har precis som Johanna Haraldsson lyfter, undersökt arbetsmiljömedvetenheten inom skolan. För att förbättra ungas kunskaper om arbetsmiljö har myndigheten nyligen även tagit fram utbildningsmaterial för elever mellan 13 och 16 år tillsammans med Nordiska ministerrådet. I både grund- och gymnasieskolan finns i läroplanerna mål om att eleverna ska utveckla kunskaper som bland annat innefattar arbetsmiljö.
Arbetsmiljömedvetenhet är viktigt för unga personer som ska ut i arbetslivet, både i ett förberedande stadie såväl som när de befinner sig på en arbetsplats. Jag vill understryka vikten av att varje arbetsgivare tar sitt arbetsmiljöansvar för att förebygga ohälsa och olyckor för unga i arbetslivet.
Stockholm den 17 maj 2023
Paulina Brandberg